Le principe de non-discrimination liée à l’âge ne s’applique pas en cas d’adhésion volontaire à un dispositif de pré-retraite Jurisprudence Paie 29 janv. 2024
Un salarié qui part en congés sans autorisation peut être licencié pour faute grave Actualité Droit du travail 25 janv. 2024
L’obligation de reclassement naît à la date de déclaration d’inaptitude Jurisprudence Paie 24 janv. 2024
Le dispositif de « retraite progressive » est modifié par la LFSS pour 2024 Actualité Paie 23 janv. 2024
Comment traiter le régime fiscal et social de l’indemnité de licenciement en 2024 ? Fiche pratique Paie 22 janv. 2024
Fausse couche : un arrêt de travail sans délai de carence est possible depuis le 1er janvier Actualité Droit du travail 18 janv. 2024
Quel régime fiscal et social appliquer à l’indemnité de licenciement en 2024 ? Fiche pratique Paie 17 janv. 2024
Un licenciement pour faute ne peut pas être fondé sur une conversation privée Facebook Actualité Droit du travail 17 janv. 2024
Un accord de modulation s’impose au salarié lorsqu’il est correctement informé Jurisprudence Paie 17 janv. 2024