3 ans après son licenciement, un salarié est condamné pour violation de son contrat de travail Jurisprudence 29 sept. 2017
La Cour de cassation précise le délai de 2 mois pour sanctionner des faits en cas de cession d’entreprise Jurisprudence 29 sept. 2017
Inaptitude du salarié : et si le télétravail était une possibilité de reclassement ? Jurisprudence 29 sept. 2017
Quand la perte de clients justifie une prise d’acte pour modification du contrat de travail Jurisprudence 29 sept. 2017
Quand une mise à pied conservatoire n’est pas suivie d’un licenciement pour faute grave ou lourde Jurisprudence 29 sept. 2017