CMU
Couverture Maladie Universelle

Couverture Maladie Universelle, a été mise en place à partir du 1er janvier 2000.
C’est un droit immédiat et permanent à l’assurance maladie et maternité de base pour toute personne en résidence stable et régulière sur le territoire et qui n'en bénéficie pas déjà.
La CMU de base concerne les personnes en situation de grande exclusion et les anciens assurés personnels.

Questions fréquentes : notre IA vous réponds ✨

Infos & Conseils sur ce sujet

29 sept. 2017

29.080088 CMU, CMU-C et ACS : la situation au 1er janvier 2016
Actualité 29.080088
29 sept. 2017

23.753138 Les conditions permettant de bénéficier de la CMU-C sont assouplies
Actualité 23.753138
6 avr. 2018

20.106827 CMU-C et ACS : revalorisation des plafonds de ressources au 1er avril 2018
RH Actualité 20.106827
29 sept. 2017

18.024456 CMU-C et ACS : modification des conditions de ressources à partir du 1er juin 2017
Actualité 18.024456
29 sept. 2017

11.939589 Le régime de la PUMA en 2016
Actualité 11.939589
29 sept. 2017

11.1549015 Couverture assurance maladie des étudiants pour l’année 2011-2012
Actualité 11.1549015
29 sept. 2017

7.6480355 CESU et indemnités de congés payés
Actualité 7.6480355
7 déc. 2023

7.5019865 La couverture prévoyance complémentaire obligatoire
RH Fiche pratique 7.5019865

Modèles à télécharger sur ce sujet

Lettre du salarié de contestation du refus de prise en charge de la CPAM d’une maladie professionnelle

Modèle de lettre 5.2124686

Lettre de réserve de l’employeur à la CPAM sur le caractère professionnel d’une maladie

Modèle de lettre 5.001645

Dirigeant rémunéré contractuellement en janvier 2024, avec couverture chômage

Bulletin de paie commenté 4.3236504

Lettre du salarié informant l’employeur de sa maladie professionnelle

Modèle de lettre 4.215008

Dirigeant rémunéré contractuellement en janvier 2022, avec couverture chômage

Bulletin de paie commenté 4.0077705

Lettre congé enfant malade

Modèle de lettre 3.8571973

Salarié non-cadre en arrêt maladie avec prévoyance couvrant au-delà de l’obligation légale employeur en 2024

Bulletin de paie commenté 3.6960769

Dirigeant rémunéré contractuellement en janvier 2023, avec couverture chômage

Bulletin de paie commenté 3.6883852

Dirigeant rémunéré contractuellement en janvier 2021, avec couverture chômage

Bulletin de paie commenté 3.6869767

Contestation du caractère professionnel d'une maladie professionnelle

Modèle de lettre 3.632522

Les outils en lien avec ce sujet

Traiter la maladie en paie en 2024

Paie Nouveauté Outil de gestion de la paie 3.7718072

L'arrêt de maladie suspend le contrat de travail, et notre outil vous permet de gérer cette situation ainsi que le chiffrage des indemnités de sécurité sociale et le maintien employeur selon les règles légales ou conventionnelles.

1 Outil de calcul
26 Fiches pratiques
8 Textes officiels
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Cotisations patronales maladie en 2024

Paie Outil de gestion de la paie 2.5109653

Depuis le 1er janvier 2019, un nouveau dispositif de réduction de charges patronales permet l’application d’un taux réduit de cotisations patronales maladie, sous réserve d’une rémunération annuelle qui n’excède pas le seuil de 2,5 Smic annuel.

4 Outils de calcul
1 Guide utilisateur PDF
14 Fiches pratiques

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