Salarié cadre en activité partielle en janvier 2022 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
Bulletin de paie commenté
Chômage partiel
Bulletin d’un salarié cadre, mis en activité partielle à la suite de la situation sanitaire et de la lutte contre le covid-19, sur le mois de janvier 2022, des dispositions conventionnelles permettent le versement d’indemnités au-delà de 70%.
Salarié cadre en activité partielle en janvier 2022 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
Données concernant l’entreprise
Rubriques
Contenu
Effectif
15 salariés
Taux AT/MP
1,00%
Taux versement transport
0,60%
Taux cotisations sociales
Idem taux de cotisations légalement obligatoires en 2022
Mutuelle
Dans l’entreprise, une mutuelle collective et obligatoire s’applique selon les dispositions suivantes :
Part patronale : 75 €
Part salariale : 75 €
Prévoyance complémentaire
Une prévoyance complémentaire, collective et obligatoire, est en vigueur dans l’entreprise selon les dispositions suivantes :
Part patronale : 2% sur la base d’un PMSS plein
Part salariale : 1% sur la base d’un PMSS plein
Convention collective en vigueur
emAfin de vous présenter une information sur la convention collective, nous avons appliqué (et ce sera le cas pour tous les bulletins de paie commentés) la convention collective avec un IDCC « xxxx » et un libellé imaginaire « Convention collective "établissement bulletins de paie" »em
Allocations activité partielle
L’entreprise est supposée se situer dans la catégorie des secteurs protégés justifiant d’une baisse de CA d’au moins 65%, bénéficiant d’un régime de faveur en janvier 2022
Rubriques
Contenu
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Nombre requete SQL: 2
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Table (2)
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SELECT t.*, tag.label as tag, tag.url as tag_slug, "legisocial" as site FROM legisocial.modele_bulletinpaie t LEFT JOIN cms_tag tag ON t.tag_id = tag.id WHERE t.url = :url
Salarié cadre en activité partielle en janvier 2022 et bénéficiant d’indemnités complémentaires