CRP
Convention de Reclassement Personnalisé

La (CRP) permet aux salariés d'une entreprise visés par une procédure de licenciement économique de bénéficier, après la rupture de leur contrat de travail, d'un ensemble de mesures favorisant leur reclassement accéléré, à condition que l'entreprise ne soit pas soumise à l'obligation de mettre en oeuvre un congé de reclassement.

Les entreprises qui n'y sont pas soumises sont celles :

de moins de 1000 salariés,

qui n'appartiennent pas à un groupe d'au moins 1000 salariés,

en redressement ou en liquidation judiciaire.

Suite à l'ANI du 31 mai 2011, signé par les syndicats le 6 juin 2011, la CRP est remplacée par le CSP.

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Modèles à télécharger sur ce sujet

Proposition de reclassement suite à une inaptitude

Edition abonnés Modèle de lettre 4.744636

Courrier informant le salarié de l’impossibilité de le reclasser

Modèle de lettre 4.440329

Convention de forfait en jours

Edition abonnés Modèle de contrat 4.3900433

Lettre informant le salarié de l’impossibilité de le reclasser

Modèle de lettre 4.337535

Modèle de lettre de licenciement pour inaptitude et impossibilité reclassement

Modèle de lettre 4.0987873

Lettre de proposition de reclassement suite à une inaptitude

Modèle de lettre 3.8923724

Cadre sous convention forfait heures hebdomadaire en janvier 2024

Edition abonnés Bulletin de paie commenté 3.8529968

Convention de rupture conventionnelle

Modèle de contrat 3.8522968

Cadre en convention forfait jours avec absence en 2020

Edition abonnés Bulletin de paie commenté 3.8467777

Affichage sur la convention collective et les accords

Modèle de document 3.8465438

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